Contact
schliessen

Filtern

 

Bibliotheken

Logo der Bibliothek

Siegel TU Braunschweig Universitätsbibliothek Braunschweig
You do not seem to be within the network of Braunschweig University.
As student, researcher or staff member of Braunschweig University you can use the VPN service to gain access to electronic publications.
Alternatively, you can use your university username and password via Shibboleth to gain access to electronic publications with certain publishers. You can find more details in our Blog (in German).

Die Leistungsträger : Führungskräfte im Wandel der Firmenkultur ; eine Follow-up-Studie

Hermann Kotthoff; Alexandra Wagner
Main Author: Kotthoff, Hermann
Contributors: Wagner, Alexandra | Author
Published: Berlin, edition sigma, 2008
Series: Forschung aus der Hans-Böckler-Stiftung
93
Links: Table of Contents (www.gbv.de)
Summary (deposit.d-nb.de)
Google Books Preview:
https://books.google.com/books?jscmd=viewapi&bibkeys=ISBN:383608693X&callback=ProcessGBSBookInfo
ProcessGBSBookInfo({"ISBN:383608693X":{"bib_key":"ISBN:383608693X","info_url":"https://books.google.com/books?id=-6cJ5H7jlCMC\u0026source=gbs_ViewAPI","preview_url":"https://books.google.com/books?id=-6cJ5H7jlCMC\u0026printsec=frontcover\u0026source=gbs_ViewAPI","thumbnail_url":"https://books.google.com/books/content?id=-6cJ5H7jlCMC\u0026printsec=frontcover\u0026img=1\u0026zoom=5\u0026edge=curl","preview":"partial","embeddable":true,"can_download_pdf":false,"can_download_epub":false,"is_pdf_drm_enabled":false,"is_epub_drm_enabled":false}});
To Preview
ISBN: 9783836086936
Keywords: Arbeitsbedingungen
Arbeitsverhalten
Betriebsrat
Deutschland
Führungskraft
Führungskräfte
Geschichte 1994-2006
Großbetrieb
Großunternehmen
Hochqualifizierte Arbeitskräfte
Interessenvertretung
Leitender Angestellter
Organisation
Personalmanagement
Unternehmen
Unternehmenskultur
Vergleich
Subjects: 85.05 Betriebssoziologie
Regional Holdings: TIB – German National Library of Science and Technology
Language: German
Notes: Literaturverz. S. 299 - 302
Physical Description: 302 S, graph. Darst.
ID (e.g. DOI, URN): 9783836086936
PPN (Catalogue-ID): 570343542
more publication details ...


Local availability is being checked...

Associated Publications/Volumes

  • Associated records are being queried...
more (+)
Internes Format
LEADER 09581cam a2202005 4500
001 570343542
003 DE-627
005 20191223180147.0
007 tu
008 080625s2008 xx ||||| 00| ||ger c
020 |a 9783836086936  |9 978-3-8360-8693-6 
024 3 |a 9783836086936 
035 |a (DE-627)570343542 
035 |a (DE-576)278922392 
035 |a (DE-599)GBV570343542 
035 |a (OCoLC)248649989 
035 |a (OCoLC)244057262 
040 |a DE-627  |b ger  |c DE-627  |e rakwb 
041 |a ger 
044 |c XA-DE  |c XA-DE-BE 
050 0 |a HD38.25.G3 
082 0 |a 658.400943 
082 0 4 |a 650 
084 |a 5,2  |2 ssgn 
084 |a MS 5500  |2 rvk  |0 (DE-625)rvk/123727: 
084 |a CW 4600  |2 rvk  |0 (DE-625)rvk/19179: 
084 |a CW 4500  |q BVB  |2 rvk 
084 |a QP 342  |2 rvk  |0 (DE-625)rvk/141863: 
084 |a QV 584  |q BVB  |2 rvk 
084 |a 85.05  |2 bkl 
100 1 |a Kotthoff, Hermann  |d 1943-  |e verfasserin  |0 (DE-588)109114868  |0 (DE-627)389658219  |0 (DE-576)289632900  |4 aut 
245 1 4 |a Die Leistungsträger  |b Führungskräfte im Wandel der Firmenkultur ; eine Follow-up-Studie  |c Hermann Kotthoff; Alexandra Wagner 
264 1 |a Berlin  |b edition sigma  |c 2008 
300 |a 302 S.  |b graph. Darst. 
336 |a Text  |b txt  |2 rdacontent 
337 |a ohne Hilfsmittel zu benutzen  |b n  |2 rdamedia 
338 |a Band  |b nc  |2 rdacarrier 
490 1 |a Forschung aus der Hans-Böckler-Stiftung  |v 93 
500 |a Literaturverz. S. 299 - 302 
591 |a toczbw (GBV). - 5550-5551,5090:bvb ; 5090:sphv/sred; 5090: ddsu/sred; CW 4600:L1UB ; IMD-Felder und 1131 maschinell ergänzt (SWB) 
650 7 |8 1.1\x  |a Führungskräfte  |0 (DE-627)091361532  |0 (DE-STW)11302-1  |2 stw 
650 7 |8 1.2\x  |a Hochqualifizierte Arbeitskräfte  |0 (DE-627)091366038  |0 (DE-STW)11274-1  |2 stw 
650 7 |8 1.3\x  |a Großunternehmen  |0 (DE-627)091364523  |0 (DE-STW)12049-3  |2 stw 
650 7 |8 1.4\x  |a Unternehmenskultur  |0 (DE-627)091396530  |0 (DE-STW)12108-6  |2 stw 
650 7 |8 1.5\x  |a Arbeitsbedingungen  |0 (DE-627)091347424  |0 (DE-STW)11305-2  |2 stw 
650 7 |8 1.6\x  |a Personalmanagement  |0 (DE-627)091382866  |0 (DE-STW)12567-2  |2 stw 
650 7 |8 1.7\x  |a Betriebsrat  |0 (DE-627)091351251  |0 (DE-STW)11311-0  |2 stw 
650 7 |8 1.8\x  |a Deutschland  |0 (DE-627)091354749  |0 (DE-STW)18012-3  |2 stw 
689 0 0 |D g  |0 (DE-588)4011882-4  |0 (DE-627)104704861  |0 (DE-576)208896155  |a Deutschland  |2 gnd 
689 0 1 |D s  |0 (DE-588)4022149-0  |0 (DE-627)104280263  |0 (DE-576)208942041  |a Großbetrieb  |2 gnd 
689 0 2 |D s  |0 (DE-588)4035263-8  |0 (DE-627)106248758  |0 (DE-576)209011475  |a Leitender Angestellter  |2 gnd 
689 0 3 |D s  |0 (DE-588)4202523-0  |0 (DE-627)105157899  |0 (DE-576)210149256  |a Arbeitsverhalten  |2 gnd 
689 0 4 |D s  |0 (DE-588)4187713-5  |0 (DE-627)104789522  |0 (DE-576)210047631  |a Vergleich  |2 gnd 
689 0 5 |A z  |2 gnd  |a Geschichte 1994-2006 
689 0 |5 DE-101 
689 1 0 |D g  |0 (DE-588)4011882-4  |0 (DE-627)104704861  |0 (DE-576)208896155  |a Deutschland  |2 gnd 
689 1 1 |D s  |0 (DE-588)4022149-0  |0 (DE-627)104280263  |0 (DE-576)208942041  |a Großbetrieb  |2 gnd 
689 1 2 |D s  |0 (DE-588)4035263-8  |0 (DE-627)106248758  |0 (DE-576)209011475  |a Leitender Angestellter  |2 gnd 
689 1 3 |D s  |0 (DE-588)4131484-0  |0 (DE-627)104724749  |0 (DE-576)209627662  |a Unternehmenskultur  |2 gnd 
689 1 4 |D s  |0 (DE-588)4187713-5  |0 (DE-627)104789522  |0 (DE-576)210047631  |a Vergleich  |2 gnd 
689 1 5 |A z  |2 gnd  |a Geschichte 1994-2006 
689 1 |5 DE-101 
689 2 0 |D s  |0 (DE-588)4071497-4  |0 (DE-627)104419024  |0 (DE-576)209184167  |a Führungskraft  |2 gnd 
689 2 1 |D s  |0 (DE-588)4061963-1  |0 (DE-627)104665327  |0 (DE-576)209142006  |a Unternehmen  |2 gnd 
689 2 2 |D s  |0 (DE-588)4043774-7  |0 (DE-627)106208446  |0 (DE-576)209057408  |a Organisation  |2 gnd 
689 2 |5 (DE-627) 
689 3 0 |D g  |0 (DE-588)4011882-4  |0 (DE-627)104704861  |0 (DE-576)208896155  |a Deutschland  |2 gnd 
689 3 1 |D s  |0 (DE-588)4022149-0  |0 (DE-627)104280263  |0 (DE-576)208942041  |a Großbetrieb  |2 gnd 
689 3 2 |D s  |0 (DE-588)4035263-8  |0 (DE-627)106248758  |0 (DE-576)209011475  |a Leitender Angestellter  |2 gnd 
689 3 3 |D s  |0 (DE-588)4202523-0  |0 (DE-627)105157899  |0 (DE-576)210149256  |a Arbeitsverhalten  |2 gnd 
689 3 4 |D s  |0 (DE-588)4131484-0  |0 (DE-627)104724749  |0 (DE-576)209627662  |a Unternehmenskultur  |2 gnd 
689 3 5 |D s  |0 (DE-588)4120500-5  |0 (DE-627)105776068  |0 (DE-576)20953561X  |a Interessenvertretung  |2 gnd 
689 3 |5 (DE-627) 
700 1 |a Wagner, Alexandra  |d 1959-  |e verfasserin  |0 (DE-588)130353310  |0 (DE-627)503818089  |0 (DE-576)298145030  |4 aut 
810 2 |a Hans-Böckler-Stiftung  |t Forschung aus der Hans-Böckler-Stiftung  |v 93  |9 9300  |w (DE-627)306710064  |w (DE-576)062118978  |w (DE-600)1500702-9 
856 4 2 |u http://www.gbv.de/dms/zbw/570343542.pdf  |m V:DE-601  |m B:DE-206  |q pdf/application  |x Verlag  |y Inhaltsverzeichnis  |3 Inhaltsverzeichnis 
856 4 2 |u http://deposit.d-nb.de/cgi-bin/dokserv?id=3125365&prov=M&dok_var=1&dok_ext=htm  |m X: MVB  |q text/html  |v 20130501  |x Verlag  |3 Inhaltstext 
912 |a GBV_ILN_20 
912 |a SYSFLAG_1 
912 |a GBV_KXP 
912 |a GBV_ILN_21 
912 |a GBV_ILN_22 
912 |a GBV_ILN_22_i07603 
912 |a GBV_ILN_22_i26103 
912 |a GBV_ILN_26 
912 |a GBV_ILN_31 
912 |a GBV_ILN_40 
912 |a GBV_ILN_40_i148 
912 |a GBV_ILN_60 
912 |a GBV_ILN_70 
912 |a GBV_ILN_110 
912 |a GBV_ILN_130 
912 |a GBV_ILN_2002 
912 |a GBV_ILN_2005 
912 |a GBV_ILN_2006 
912 |a GBV_ILN_2007 
912 |a GBV_ILN_2010 
912 |a GBV_ILN_2012 
912 |a GBV_ILN_2035 
935 |i Blocktest 
936 r v |a MS 5500  |b Unternehmerverhalten (Unternehmer und Manager) und Unternehmerverbände  |k Soziologie  |k Spezielle Soziologien  |k Wirtschafts-, Industrie- und Techniksoziologie  |k Unternehmerverhalten (Unternehmer und Manager) und Unternehmerverbände  |0 (DE-627)1271441292  |0 (DE-625)rvk/123727:  |0 (DE-576)201441292 
936 r v |a CW 4600  |b Führungspsychologie  |k Psychologie  |k Angewandte Psychologie  |k Führungspsychologie  |0 (DE-627)1271327287  |0 (DE-625)rvk/19179:  |0 (DE-576)201327287 
936 r v |a CW 4500 
936 r v |a QP 342  |b Soziologische und psychologische Aspekte  |k Wirtschaftswissenschaften  |k Allgemeine Betriebswirtschaftslehre  |k Unternehmensführung  |k Organisation  |k Soziologische und psychologische Aspekte  |0 (DE-627)1271357356  |0 (DE-625)rvk/141863:  |0 (DE-576)201357356 
936 r v |a QV 584 
936 b k |a 85.05  |j Betriebssoziologie  |j Betriebspsychologie  |0 (DE-627)106414631 
951 |a BO 
980 |2 20  |1 01  |b 950894265  |f Q5  |d FG-1732  |e i  |x 0084  |y riQ5  |z 16-10-09 
980 |2 21  |1 01  |b 892507780  |f SOCIUM  |d 12.03 0524ku092008  |e i  |k Sonderausleihe möglich!  |x 0046  |y zzb  |z 24-09-08 
980 |2 21  |1 02  |b 1389531449  |f BB WiWi  |d 11h bwl 038/628  |e s  |l Vortitelblatt fehlt  |x 0046  |y zza  |z 15-04-14 
980 |2 22  |1 01  |b 889966621  |f 18/76  |d V d 1258  |e i  |h FWSSOZ  |l budvbfm  |x 0018  |y zi07603  |z 08-09-08 
980 |2 22  |1 02  |b 899719481  |f 18/261  |d QP 342 K87 61619  |e i  |k Aus Studiengebühren  |x 0018  |y zi26103  |z 07-11-08 
980 |2 22  |1 03  |b 922363161  |f 18/261  |d 9/61619x2  |e i  |h FWSBWL  |x 0018  |y zi26103  |z 20-02-09 
980 |2 26  |1 01  |b 883514966  |f H:  |d A08-3572  |e u  |x 206/1  |y z1h  |z 09-09-08 
980 |2 31  |1 01  |b 882823183  |f J 64  |d SOZ:FO:2240:212::2008  |e d  |x 0027  |y z  |z 10-09-08 
980 |2 40  |1 01  |b 87956394X  |f BBWISO  |d 16 : FR 3100 Kot  |e i  |x 7/148  |y ki148  |z 20-08-08 
980 |2 60  |1 01  |b 889878374  |f WOW  |d BWL 038:YD0003  |e u  |x 0705  |y z  |z 26-01-09 
980 |2 70  |1 70  |b 896615693  |f FBW  |d oek 7105/086  |e u  |x 89/18  |y zcw  |z 19-01-09 
980 |2 110  |1 01  |b 886668964  |f ROT  |d Wirt 152 Q/138  |e u  |x 3110  |y kz  |z 12-08-08 
980 |2 130  |1 01  |b 899444644  |f G  |d PZZ 6090-544 6  |e u  |k Finanziert aus Studienbeiträgen  |x 0700  |y kg  |z 15-12-08 
980 |2 2002  |1 01  |b 3166453407  |d 3.771.2008  |e p  |x 21250  |y l01  |z 19-11-08 
980 |2 2005  |1 01  |b 3166453490  |d 2009-1335  |l rs  |x 21355  |y l01  |z 10-02-09 
980 |2 2006  |1 01  |b 3166453555  |x 20301  |y l01  |z 15-05-08 
980 |2 2007  |1 01  |b 3166453660  |x 20302  |y l01  |z 09-04-08 
980 |2 2010  |1 01  |b 3166453768  |l MI  |x 20355  |y l01  |z 20-10-08 
980 |2 2012  |1 01  |b 3166453814  |d Kra 2008.17  |e p  |x 21252  |y l01  |z 22-10-08 
980 |2 2035  |1 01  |b 3166453903  |d B VI b 3843  |e p  |d QP 342  |l Mg  |x 20816  |y l01  |z 09-05-08 
982 |2 2002  |1 01  |8 00  |0 (DE-601)1311088784  |a Leitender Angestellter 
982 |2 2002  |1 01  |8 01  |0 (DE-601)1311087540  |a Manager 
983 |2 21  |1 00  |8 30  |a bwl 038 
983 |2 21  |1 00  |8 31  |a bwl 033 
983 |2 21  |1 00  |8 32  |a bwl 012 
983 |2 21  |1 00  |8 33  |a vwl 268.5 
983 |2 21  |1 00  |8 99  |a 40 
983 |2 22  |1 02  |8 00  |a MS 5500 
983 |2 22  |1 02  |8 01  |a QP 342 
983 |2 22  |1 02  |8 02  |a QV 584 
983 |2 22  |1 03  |8 00  |a QP 323 
983 |2 60  |1 00  |8 04  |a BWL 038 
983 |2 70  |1 00  |8 50  |a oek 7105 
983 |2 70  |1 00  |8 51  |a oek 7283 
983 |2 110  |1 00  |8 20  |a Wirt 152 Q 
983 |2 110  |1 00  |8 21  |a BWL 
983 |2 130  |1 01  |8 00  |a PZZ 
984 |2 21  |1 02  |a 46$0004055187 
984 |2 22  |1 01  |a 085524824 
984 |2 22  |1 02  |a 062350062 
984 |2 22  |1 03  |a 062370358 
984 |2 31  |1 01  |a 27$022212124 
984 |2 40  |1 01  |a 7$221121854 
984 |2 60  |1 01  |a 705/0$24089524 
984 |2 70  |1 70  |a 89$131590243 
984 |2 110  |1 01  |a 961$063820X 
984 |2 130  |1 01  |a 700$60905446 
984 |2 2012  |1 01  |a 361535450 
985 |2 21  |1 01  |a zes 2388 
985 |2 21  |1 02  |a 2013-10627 
985 |2 22  |1 01  |a 2008/697 
985 |2 22  |1 02  |a 081189 
985 |2 22  |1 03  |a 081836 
985 |2 31  |1 01  |a D 35727 
985 |2 40  |1 01  |a 08/2321 
985 |2 60  |1 01  |a 2008 09520 
985 |2 70  |1 70  |a FBW 2008-1308 
985 |2 110  |1 01  |a 2376/08 
985 |2 2002  |1 01  |a 08-351 
985 |2 2012  |1 01  |a EW-800918 
995 |2 22  |1 01  |a FWSSOZ 
995 |2 22  |1 03  |a FWSBWL 
998 |2 31  |1 01  |a SOZ 200809